Beskæftigelsesudvalget 2016-17
BEU Alm.del
Offentligt
1882413_0001.png
Folketingets Beskæftigelsesudvalg
[email protected]
Finn Sørensen
[email protected]
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
E [email protected]
www.bm.dk
CVR 10172748
18. april 2018
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 28. august 2017 stillet følgende spørgsmål nr.
571 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Finn Sø-
rensen (EL).
”Vil
ministeren oplyse, hvor meget dagpengesatserne skal reguleres med, hvis der
skal kompenseres for den gevinst, som beskæftigede har af det gældende beskæfti-
gelsesfradrag.”
Svar:
Spørgsmål nr. 571:
J.nr. 2017-6115
Jeg har anmodet Finansministeriet om at bidrage til besvarelsen af spørgsmålet. Fi-
nansministeriet oplyser i den forbindelse følgende:
”Beskæftigelsesfradraget
er et fradrag, der omfatter borgere, der har arbejdsind-
komst. Overførselsmodtagere, herunder dagpengemodtagere, der kun modtager
overførselsindkomst, er således ikke omfattet. Beskæftigelsesfradraget er indført
for at gøre det mere attraktivt at være i beskæftigelse frem for at modtage overfør-
selsindkomst. Det er dermed i direkte modstrid med intentionen med beskæftigel-
sesfradraget, hvis dagpengemodtageren skulle kompenseres for den gevinst be-
skæftigede har som følge af beskæftigelsesfradraget.
Beskæftigelsesfradraget beregnes automatisk som en andel af løn, overskud af
virksomhed m.v. Beløbet beregnes før arbejdsmarkedsbidraget fratrækkes. Beskæf-
tigelsesfradraget er et ligningsmæssigt fradrag og fratrækkes således i opgørelsen
af den skattepligtige indkomst, der er beskatningsgrundlaget for kommuneskat,
kirkeskat og sundhedsbidrag. Beskæftigelsesfradraget reducerer altså skattebetalin-
ger vedr. kommuneskat, kirkeskat og sundhedsbidrag.
I 2017 udgør beskæftigelsesfradraget 8,75 pct., dog maksimalt 30.000 kr. Det mak-
simale beskæftigelsesfradrag opnås ved en indkomst på ca. 342.858 kr.
Frem mod 2022 øges beskæftigelsesfradraget, hvor det i 2022 udgør 10,65 pct. Be-
skæftigelsesfradraget øges
som følge af skattereformen fra 2012 - i takt med ud-
fasningen af sundhedsbidraget.
Den maksimale dagpengesats udgør 18.403 kr. pr. måned i 2017,
jf. tabel 1.
BEU, Alm.del - 2016-17 - Endeligt svar på spørgsmål 571: Spm. om, hvor meget dagpengesatserne skal reguleres med, hvis der skal kompenseres for den gevinst, som beskæftigede har af det gældende beskæftigelsesfradrag, til beskæftigelsesministeren
1882413_0002.png
Ændres reglerne, så dagpengemodtagere kompenseres for den gevinst beskæftigede
har af beskæftigelsesfradraget, vil en dagpengemodtager på højeste dagpengesats
skulle have 715 kr. mere pr. måned for, at de får en fremgang i den disponible ind-
komst svarende til den gevinst beskæftigede, med lignende indkomst, har af be-
skæftigelsesfradraget, alt andet lige.
Tabel 1
Tillæg til dagpengesatsen såfremt dagpengemodtagere kompenseres for den gevinst beskæftigede har af
beskæftigelsesfradrag
Kr. (2017-niveau)
Fuldtid
Deltid
Dimittend sats forsørger (82 pct.)
Dimittend sats (71,5 pct.)
Dimittend sats deltid
Unge fuldtid (50 pct.)
Unge deltid
Dagpengesatser 2017
18.403
12.269
15.090
13.158
10.061
9.202
9.135
Tillæg til dagpengesatsen
715
475
585
510
390
355
235
Anm.: Tillægget er beregnet svarende til forøgelse af disponibel indkomst, såfremt dagpengemodtageren får et
beskæftigelsesfradrag som lønmodtageren og såfremt dagpengemodtageren får et beskæftigelsesfradrag og
skal betale arbejdsmarkedsbidrag som lønmodtageren
Kilde: Egne beregninger
Jeg kan henholde mig til Finansministeriets bidrag.
Venlig hilsen
Troels Lund Poulsen
2