Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Finn Sørensen
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
15. december 2016
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 17. november 2016 stillet følgende spørgsmål
nr. 128 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Finn
Sørensen (EL).
Spørgsmål nr. 128:
J.nr.
”Iflg. Lovgivningen er formålet med mini-fleksjob at udvikle arbejdsevnen hos
borgeren. Vil ministeren oplyse, hvilke erfaringer og hvilken dokumentation der er
for, at mini-fleksjob har den ønskede effekt?”
Svar:
De nyeste opgørelser viser, at for personer, der er ansat i fleksjob på op til ti timer
efter ny ordning, går ca. 18 pct. op i arbejdstid, mens 9 pct. går ned i arbejdstid.
Blandt personer med en anciennitet i fleksjob på 1-2 år er 18 pct. gået op i arbejds-
tid, og blandt personer med en anciennitet i fleksjob på over 2 år er 25 pct. gået op i
arbejdstid. Det indikerer, at det for mange personer, som starter i et fleksjob, kan
tage tid, før personen er klar til at arbejde flere timer.
Samtidig viser tallene, at ca. 70 pct. af de fleksjobansatte på ti timer eller derunder
endnu ikke har oplevet en udvikling i deres timetal,
jf. figur 1.
Figur 1. Andel personer ansat på 1-10 timer i fleksjob der er gået op eller ned i arbejdstid,
pct. – hele landet, juni 2016.