Beskæftigelsesudvalget
Til:
Dato:
Beskæftigelsesministeren
9. januar 2017
Udvalget udbeder sig ministerens besvarelse af følgende spørgsmål:
BEU alm. del
Spørgsmål 242
Vil ministeren præcisere overfor Arbejdstilsynet, at hvis der er uoverensstem-
melse mellem oplysningerne i RUT og de oplysninger som Arbejdstilsynet har
fået på arbejdsstedet om udenlandske ansattes identitet, så skal dette medfø-
re, at der træffes en afgørelse overfor den udenlandske virksomhed?
Spørgsmålet stilles på baggrund af ministerens svar på BEU alm. del spørgs-
mål 15 og 16 hvoraf synes at fremgå, at Arbejdstilsynet ikke konsekvent
håndhæver regelovertrædelser med afgørelser om at bringe forholdene i or-
den. Således vil Arbejdstilsynet kun ”bede den udenlandske virksomhed om
at rette oplysningerne i RUT”, hvis der er uoverensstemmelse mellem oplys-
ningerne i RUT og de oplysninger som Arbejdstilsynet har fået på arbejdsste-
det.
Der svares også, at kun er når de ”mangelfulde oplysninger er til direkte hin-
der for Arbejdstilsynets fremsøgning af virksomheden, vil Arbejdstilsynet give
en afgørelse til virksomheden”, jf. svar BEU alm. del spørgsmål 15.
Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Christian Juhl (EL).
Svar bedes sendt elektronisk til spørgeren på [email protected] og til
På udvalgets vegne
Bent Bøgsted
formand
1/1