Beskæftigelsesudvalget 2015-16
BEU Alm.del
Offentligt
1672149_0001.png
Folketingets Beskæftigelsesudvalg
[email protected]
Leif Lahn Jensen
[email protected]
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
E [email protected]
www.bm.dk
CVR 10172748
5. oktober 2016
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 7. september 2016 stillet følgende spørgsmål
nr. 560 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Leif
Lahn Jensen (S).
Spørgsmål 560
J.nr. 16/13715
”Ministeren bedes oplyse forskellen i indkomst og rådighedsbeløb på en gennem-
snitlig person på seniorjob og en person, der modtager højeste dagpengesats, som
foreslået i Jobreform fase II.”
Svar:
Jeg har til brug for besvarelsen indhentet bidrag fra Styrelsen for Arbejdsmarked
og Rekruttering, som kan oplyse følgende:
”I 2015 var den gennemsnitlige bruttoårsløn ca. 319.602 kr. (2016-pl) for personer
ansat i et seniorjob. Dette svarer til en bruttomånedsløn på 26.633 kr. Hvis lønnen
for et seniorjob reduceres til højeste dagpenge sats på 18.392 kr., giver dette en di-
rekte reduktion i månedslønindkomsten før skat for en gennemsnitlig person i se-
niorjob på 8.241 kr.
Hvor meget det konkrete rådighedsbeløb reduceres med er afhængig af mange for-
skellige faktorer, herunder navnlig om personen er gift, har hjemmeboende børn
samt hvilken boligform, personen har. I denne gruppe vil der både være personer,
der bor i egen bolig, samt nogen, der bor til leje, hvoraf nogle således vil kunne
modtage boligstøtte og andre ikke kan.”
Jeg kan henholde mig til Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings oplysnin-
ger.
Venlig hilsen
Jørn Neergaard Larsen