Beskæftigelsesudvalget 2015-16
BEU Alm.del
Offentligt
1667616_0001.png
Folketingets Beskæftigelsesudvalg
[email protected]
Lennart Damsbo-Andersen
[email protected]
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
E [email protected]
www.bm.dk
CVR 10172748
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 29. august 2016 stillet følgende spørgsmål nr.
523 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Lennart
Damsbo-Andersen (S).
Spørgsmål nr. 523:
26. september 2016
J.nr.
”Ministeren bedes kommentere Ekstra Bladets artikler om nedslidte 3F’ere med
mange år på arbejdsmarkedet den 26. august 2016, jf. eksempelvis artiklen: ”Nye
chok-tal: så nedslidte er vi”? ”
Svar:
Danskerne lever længere og har fået et bedre helbred. For 60-årige er restlevetiden
blandt både faglærte og personer med en lang videregående uddannelse fx steget
med omtrent 2 år i perioden 2004 til 2014. Det er positivt.
Jeg anerkender naturligvis, at arbejdet i visse brancher er fysisk hårdt og medfører
risiko for nedslidning.
Som det fremgår af mit svar til S 1364 af 5. september 2016, mener jeg, at vi skal
fortsætte arbejdet med at forbedre arbejdsmiljøet i brancher, hvor der er risiko for
nedslidning. Derfor bakker jeg op om den politiske aftale om en styrket arbejdsmil-
jøindsats, der blev indgået i 2015, og som betyder, at Arbejdstilsynet fører et mere
intensivt tilsyn med de virksomheder og brancher, hvor der er størst risiko for ar-
bejdsmiljøproblemer.
Det er arbejdsgiverens ansvar at sikre, at der er et sundt og sikkert arbejdsmiljø på
arbejdspladserne, og det er vigtigt, at arbejdsgiverne lever op til deres ansvar, så
der finder en effektiv forebyggelse sted på arbejdspladserne.
Som det endvidere fremgår af mit svar til S 1363, mener jeg, at vi har et velfunge-
rende forsørgelsessystem for mennesker, der ikke kan fortsætte med at arbejde
frem til efterløns- eller pensionsalderen. Disse personer vil fortsat kunne benytte
sig af de eksisterende muligheder for at trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet med
seniorførtidspension, førtidspension eller blive visiteret til fleksjob, hvor der tages
særlige skånehensyn.
Desuden har regeringen fremlagt forslag om at indføre en ny seniorfleksjobord-
ning, der skal sikre, at ældre med en varig og væsentligt nedsat arbejdsevne kan få
en enklere og hurtigere sagsbehandling.
BEU, Alm.del - 2015-16 - Endeligt svar på spørgsmål 523: Spm. om kommentar til Ekstra Bladets artikler om nedslidte 3F’ere med mange år på arbejdsmarkedet den 26/8-2016, til beskæftigelsesministeren
Venlig hilsen
Jørn Neergaard Larsen
2