Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
11. juli 2016
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 29. juni 2016 stillet følgende spørgsmål nr.
471 (alm. del), som hermed besvares.
Spørgsmål nr. 471:
J.nr. 20165200200
”Vil ministeren i forlængelse af samråd om Siemens Wind Power den 23. juni
2016, jf. besvarelse af samrådsspørgsmål BQ-BS, redegøre for, hvordan Arbejdstil-
synet håndterer tilsynet med udenlandske virksomheders brug af kemi som epoxy
og isocyanater, og hvordan det sikres, at virksomhederne overholder arbejdsmiljø-
lovens krav om, at ansatte kun må anvende farlige kemiske stoffer på en måde, der
effektivt beskytter mod kemiske påvirkninger?”
Svar:
Jeg har bedt Arbejdstilsynet om at bidrage til besvarelsen af spørgsmålet, og Ar-
bejdstilsynet har over for mig oplyst følgende:
”Arbejdsmiljøloven finder anvendelse på arbejde, der udføres i Danmark. De reg-
ler, der gælder for arbejde med farlige stoffer, herunder epoxy og isocyanater, gæl-
der for såvel danske som udenlandske medarbejdere. Alle ansatte, der arbejder med
farlige stoffer, er således sikret det samme beskyttelsesniveau.
I sin kontrol med virksomhedernes overholdelse af reglerne om farlige stoffer skel-
ner Arbejdstilsynet derfor ikke mellem danske og udenlandske virksomheder.”
Jeg kan henholde mig til Arbejdstilsynets oplysninger.
Venlig hilsen
Jørn Neergaard Larsen