ERHVERVS- OG
VÆKSTMINISTEREN
Besvarelse af spørgsmål 55 alm. del stillet af Ligestillingsudvalget
den 16. februar 2015 efter ønske af Charlotte Dyremose (KF).
Spørgsmål:
Som opfølgning på erhvervs- og vækstministerens besvarelse af LIU alm.
del – spm. 22 og 24 bedes ministeren redegøre for kønsfordelingen i de
163 danske børsnoterede selskaber. Ministeren bedes ved besvarelsen
sikre, at også udenlandske mænd og kvinder indgår i opgørelsen, der så-
ledes skal gengive det reelle billede af fordelingen.
Svar:
Jeg har fået gennemført en undersøgelse af kønsfordelingen blandt de
generalforsamlingsvalgte bestyrelsesmedlemmer i de selskaber, der er
registreret som børsnoterede selskaber i Erhvervsstyrelsens selskabsregi-
ster. Personer med dansk CPR-nr. såvel som udenlandske personer indgår
i undersøgelsen.
Resultatet af undersøgelsen viser, at der den 19. februar 2015 var registre-
ret 165 selskaber som børsnoterede selskaber i selskabsregistreret.
I de 165 selskaber er der i alt 849 generalforsamlingsvalgte bestyrelses-
medlemmer. Kønsfordelingen består i gennemsnit af ca. 14 pct. kvinder
og 86 pct. mænd i selskaberne som helhed. Undersøgelsen viser dog sam-
tidig, at 12 pct. af de 165 børsnoterede selskaber har en ligelig kønsforde-
ling i deres bestyrelse. Omvendt viser undersøgelsen også, at bestyrelser-
ne i de resterende 88 pct. af de børsnoterede selskaber, dvs. uden ligelig
kønsfordeling, i gennemsnit består af 10 pct. kvinder og 90 pct. mænd.
Som det også fremgår af mit svar på spørgsmål 56, forventer jeg, at virk-
somhederne har arbejdet seriøst med at forbedre kønsfordelingen både på
bestyrelsesniveau, men også i de øvrige ledelseslag, således at det vil
afspejle sig i virksomhedernes afrapportering om måltal og politik for det
underrepræsenterede køn. Dette gælder naturligvis også for de børsnote-
rede selskaber i Danmark.
ERHVERVS- OG
VÆKSTMINISTERIET
Slotsholmsgade 10-12
1216 København K
Tlf.
Fax
CVR-nr
33 92 33 50
35 29 10 01
10 09 24 85
www.evm.dk