Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Christiansborg
1240 København K
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
EAN 5798000398566
Beskæftigelsesudvalget har den 9. december 2014 stillet følgende spørgsmål nr. 72
(BEU alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra
Thomas Danielsen (V).17
Spørgsmål nr. 72:
6. januar 2015
J.nr. 2014-0036157
”Ministeren bedes redegøre for, hvilke hensyn der bliver taget til udenlandske
sæsonarbejdere, der arbejder i Danmark i kortere perioder, når feriepengesystemet
fra 2015 bliver fuldt digitaliseret?”
Endeligt svar:
Fra 1. maj 2015 skal anmodning om feriegodtgørelse ske via Feriepengeinfo. Fe-
riepengeinfo er en portal, som bl.a. giver lønmodtagerne et samlet overblik over
deres samlede feriegodtgørelse. Lønmodtagere omfattet af arbejdsgivernes centrale
ferieregister kan dog som hidtil anmode om feriegodtgørelse hos deres arbejdsgi-
ver.
Der er i udformningen af systemet, der på nuværende tidspunkt ikke er helt færdig-
udviklet, taget hensyn til udenlandske lønmodtagere, der kun har en midlertidig ar-
bejdsmæssig tilknytning til Danmark.
Har lønmodtageren NemID, skal lønmodtageren ved udrejse fra Danmark ansøge
om feriegodtgørelse via Feriepengeinfos selvbetjeningsløsning.
Hvis lønmodtageren ikke har NemID, skal lønmodtageren ved udrejse fra Danmark
ansøge om feriegodtgørelse via en blanket, der findes på borger.dk og Virk.dk.
I de tilfælde hvor lønmodtageren har været ansat i mindre end en måned og ferie-
godtgørelsesbeløbet højst er på 750 kr., kan arbejdsgiveren som udgangspunkt ud-
betale beløbet direkte til lønmodtageren.
Hvis lønmodtageren har ferie med løn under ansættelsen, kan feriegodtgørelsen
desuden udbetales direkte til lønmodtageren, når lønmodtagerens midlertidige ar-
bejdsmæssige tilknytning til Danmark ophører.
Venlig hilsen
Henrik Dam Kristensen