PDF to HTML - Convert PDF files to HTML files

Beskæftigelsesudvalget 2014-15 (1. samling)
BEU Alm.del
Offentligt

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

Christiansborg

1240 København K

20. januar 2015

Folketingets Beskæftigelsesudvalg har i brev af 2. december 2014 stillet følgende

spørgsmål nr. 65 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet Joachim

B. Olsen (LA).

Spørgsmål nr. 65:

”Kan ministeren oplyse udviklingen i antallet af "DJØFere" (personer med univer-

sitetsuddannelser og deltidsuddannelser relateret til Danmarks Jurist- og Økonom-

forbund) beskæftiget i den offentlige sektor i perioden 1990-2014?”

Endeligt svar:

For så vidt angår staten har Moderniseringsstyrelsen oplyst, at

”Statens lønsystem ikke indeholder mulighed for en entydig afgrænsning af stats-

ansatte med universitetsuddannelser og deltidsuddannelser relateret til Danmarks

Jurist- og Økonomforbund (DJØF).

Det er imidlertid muligt at opgøre antal årsværk omfattet af statens overenskomst

med DJØF fra 1996 og frem.

Tabel 1. Antal statsansatte omfattet af DJØF’s overenskomst. Forskellige år i perioden 1996-2014.

1996

2000

2005

2010

2014

Antal DJØF årsværk

6.903

8.584

9.684

13.066

15.297

Anm.: Opgørelsen indeholder ansatte, som er omfattet af overenskomsten med DJØF. Opgørelsen indeholder

ikke ansatte med universitets- eller deltidstidsuddannelse relateret til DJØF, som er ansat på tjeneste-

mandsvilkår eller ansatte med universitets- eller deltidstidsuddannelse relateret til DJØF, som er ansat på

andre overenskomster.

Kilde: Forhandlingsdatabasen, 2. kvartal 1996 – 2014

Tabel 1 viser en opgørelse af udviklingen i antal årsværk i staten omfattet af DJØF-

overenskomsten siden 1996. Udviklingen skal ses i lyset af følgende forhold



Ændring af ansættelsesformer:

Der har i perioden været en betydelig æn-

dring af ansættelsesformen fra tjenestemands- til overenskomstansættelse

for især chefer og professorer, som er omfattet af opgørelsen. Det bidrager

til det stigende antal overenskomstansatte DJØF’ere



Strukturelle ændringer af den offentlige sektor:

Diverse strukturelle æn-

dringer har påvirket antal årsværk i staten omfattet af DJØF’s overens-

komst. Som eksempel skønnes det, at godt 300 årsværk på DJØF’s over-

enskomst overgik til staten som følge af kommunalreformen

.”

PDF to HTML - Convert PDF files to HTML files

For så vidt angår kommunerne og regionerne har Kommunernes og Regionernes

Løndatakontor oplyst følgende:

””DJØFere” kan være mange forskellige stillingsgrupper inden for den kommunale

og regionale sektor. Yderligere kan flere stillingsgrupper rumme flere uddannel-

sesbaggrunde. Derfor er det overordentligt vanskeligt at give et præcist svar på det

stillede spørgsmål.

Det vurderes, at den mest retvisende opgørelse opnås ved, ved at opgør antallet af

DJØF’ere på baggrund af de såkaldte ”Organisationsopdelte lønsummer”. Det er en

opgørelse, som organisationerne i fællesskab med KTO udarbejder efter hver over-

enskomstforhandling.

Tabel 2. Antal ”DJØFere” i kommunerene og regionerne. Forskellige år i perioden 1996-2014.

Fuldtidsbeskæftigede

1996

2001

2004

2007

2010

2012

2014

2.474

6.373

8.847

H:S

166

222

ARF / Regioner

1.483

1.685

1.935

1.715

2.114

2.256

Kommuner i alt

1.757

2.221

3.014

3.681

5.116

5.659

I alt kommuner og regioner

3.315

4.072

5.171

5.396

7.230

7.915

Amn.:Vedr. 2015: Organisationsopdelte lønsummer for 2015 opgøres først efter overenskomstforhandlingerne

2015. I ovenstående tabel indgår således data pr. maj 2014, og organisationsfordeling er pr. 2013.

Vedr. H:S: H:S er først formelt oprettet 1. januar 1995. Rigshospitalet hørte før 1995 til Statens område, og er ude-

ladt i ovenstående opgørelse. H:S data er en optælling af stillingsgruppen jurister og økonomer samt 80 pct. af stil-

lingsgruppen "øvrige" akademikere. HS data for år 2002 stammer fra LOPAKS januar 2002.

Kilde: Kommunernes og Regionernes Løndatakontor.

Det skal bemærkes at KRL’s data udelukkende baserer sig på hvilken overens-

komst de ansatte følger, og dermed ikke på hverken uddannelse eller faktisk med-

lemskab af en organisation.

I forbindelse med udarbejdelsen af organisationsopdelte lønsummer vurderer de

enkelte organisationer i fællesskab, hvor stor en andel af en given stillingsgruppe,

som de vurderes at organisere. Det er denne vurdering der i nærværende opgørelse

lægges til grund for en afgrænsning af ”DJØFere”.

Den seneste organisationsopdelte lønsummer og tilhørende beskæftigelsestal frem-

går af publikationen

Organisationsfordelte lønsummer. Beregningsgrundlag

OK-13. 2. udgave,

hvor det yderligere ses, hvordan stillingsgrupperne fordeles

mellem organisationer.

Vedrørende 2007 i tabel 2 skal nævnes, at strukturreformen på dette tidspunkt er

igangsat og H:S blev i den forbindelse en del af regionerne.”

Jeg kan henholde mig til de anførte bidrag fra hhv. Moderniseringsstyrelsen og

Kommunerne og Regionernes Løndatakontor.

Med venlig hilsen

Henrik Dam Kristensen