Beskæftigelsesudvalget 2013-14
BEU Alm.del Bilag 283
Offentligt
1391799_0001.png
Til høringsparter, jf. vedlagte liste
Arbejdsmiljøfagligt Center
Postboks 1228
0900 København C
Tlf. 70 12 12 88
Fax 70 12 12 89
[email protected]
www.at.dk
Høring om udkast til lovforslag om ændring af arbejdsmiljøloven
6. august 2014
Vedlagt udkast til lovforslag om ændring af arbejdsmiljøloven, som Arbejds-
tilsynet skal anmode om bemærkninger til
senest onsdag den 3. september
2014, kl. 12.
Eventuelle bemærkninger bedes sendt pr. e-mail til
[email protected]
og
[email protected].
Eventuelle spørgsmål kan rettes til Anne-Mette Fuglebjerg på e-mail
post-
[email protected]
og
[email protected],
eller på telefon 7220 8575.
Det vedlagte lovforslag har til formål at undtage frivilligt arbejde, der har
karakter af fritidsaktiviteter, fra dele af arbejdsmiljølovgivningen, samt at
udvide arbejdsgiverens pligt til at forebygge vold på arbejdspladsen til også
at gælde arbejdsrelateret vold, der finder sted uden for arbejdstiden.
Lovforslaget indeholder herudover følgende elementer:
Adgang til eksterne registerdata med henblik på målrettet tilsyn.
Mindre ordensmæssige ændringer. Bl.a. foreslås det, at § 21 om under-
søgelsespåbud ændres, så Arbejdstilsynet kan fastsætte en frist for efter-
kommelse af påbud.
Vores sag
20140029070
Vores ref.
AMF
Venlig hilsen
Jeanne Borgqvist