Beskæftigelsesudvalget 2013-14
BEU Alm.del Bilag 12
Offentligt
Beskæftigelsminister Mette FrederiksenKopi: Medlemmerne af Folketingets beskæftigelsesudvalg
3. oktober 2013
Kære Mette Frederiksen,I samrådet d. 29. maj 2013 om SFIs undersøgelse af den danske au pair-ordning lagde du vægt på,at au pairs er i en helt særlig og sårbar situation og at misbrug af ordningen skal forhindres. For atnå et så ambitiøst mål er det nødvendigt med en gennemgribende revidering af ordningen. Det vilogså være et eksempel på, hvordan regeringen holder den stolte danske tradition om rettighederog værdige forhold i hævd.Ordningen må først og fremmest tilpasses de faktiske forhold. Det kan vi sige entydigt påbaggrund af vores erfaring med at rådgive og informere au pairer og værtsfamilier.De faktiske forhold er, som du også selv nævnte, at au pairer er drevet af økonomiske motiver oger yderst afhængige af værtsfamilien, da deres opholdsgrundlag og indtægt er bundet til dem.Samtidig efterspørger værtsfamilierne en au pair, der - uden at det koster alt for meget – erfleksibel og kan overtage forældrenes huslige pligter, så værtsfamilien selv kan have, hvad der somoftest er to velbetalte job. At ordningens primære formål er kulturel udveksling er altså ikkerealiteten. Præcis det samme er dokumenteret af SFI.Vi besvarer hver dag henvendelser fra mere end 6 au pairer og værtsfamilier som led i arbejdetmed det satspuljefinansieredeAu Pair Network.Derudover har vi via arrangementer kontakt tillangt flere og flere hundrede deltager i aktiviteter i KITs kirkelige bagland. Næsten 150 au pairerhar valgt at blive medlem af FOA.Henvendelserne til os handler om alt fra spørgsmål om tolkning af uklare rettigheder og gråzoner,til sager om manglende rettigheder eller voldsomme krænkelser. Fx ser vi jævnligt sager, hvor aupairen skal udføre opgaver, der ikke er inden for ordningen eller som langt overstiger de tilladte 30timer eller hvor ferie aldrig har været aftalt. Vi har ofte sager, hvor en au pair er blevet gravid.Endeligt har vi sager, hvor værtsfamilien tilbageholder au pairens pas, låser au pairen inde ellerhvor au pairer bliver smidt på gaden uden varsel og uden tøj og ejendele eller et sted at gå hen.Vores forslag til ændringer handler især om øgede rettigheder til au pairer og øget klarhed på deområder, hvor der i dag er usikkerhed. Flere af forslagene er noget, der efterlyses af bådeværtsfamilier og au pair. Vores forslag til ændringer er vedlagt dette brev sammen med denseneste statistisk på henvendelser til vores rådgivning.Du har tidligere understreget over for beskæftigelsesudvalget, at regelgrundlagets særligekarakter gør, at au pairer falder uden for de almindelige forhandlingssystemer. Derfor er aupairernes sag helt og aldeles i dine hænder. Vores erfaringer gør, at vi må reagere. Vi må opfordredig til at handle med det samme og skabe en ordning, der er det danske samfund værdigt.
Med venlig hilsen
Jean GocotanoAu pair talspersonFOA
Rozvi AlbertoAu pair rådgiverAu Pair Network/KIT