Beskæftigelsesudvalget 2012-13
L 53
Offentligt
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
4. december 2012
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 30. november 2012 stillet følgende spørgsmålnr. 116 (L 53), som hermed besvares.J.nr. 2012-9497
”Hvordan vil ministeren sikre, at vurderingen af, om person kan udvikle sin ar-bejdsevne, bliver baseret på en vurdering af personens arbejdsevne og ikke blot envurdering af personens funktionsevne?”
Jobcenteret skal vurdere arbejdsevnen i forbindelse med visitationen til fleksjob.Grundlaget for en afgørelse om fleksjob skal derfor bestå af en redegørelse for, atrelevante tilbud har været afprøvet for at bringe eller fastholde den pågældende iordinær beskæftigelse. Der skal endvidere redegøres for den pågældendes ressour-cer samt muligheden for at anvende og udvikle dem, og hvorfor borgerens arbejds-evne anses for varigt begrænset og ikke kan anvendes til at opnå eller fastholde be-skæftigelse på normale vilkår.Det er således ikke alene personens funktionsevne, der lægges til grund ved vurde-ringen af en persons arbejdsevne, herunder mulighederne for at udvikle denne.Borgeren har mulighed for at klage over jobcenterets afgørelse til beskæftigelses-ankenævnet.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen
