Beskæftigelsesudvalget 2012-13
L 209
Offentligt
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 30. april 2013 stillet følgende spørgsmål nr. 6(L 209), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Finn Sørensen(EL).
17. Maj 2013J.nr. 2011 - 628
”Kan ministeren bekræfte, at brugervirksomhedens overenskomstmæssige reglerfor frihed ved barns sygdom vil være gældende for vikaren, hvis forudsætningernei overenskomsten er opfyldt, jf. § 3, stk. 1 og 2?”
Regler om frihed ved barns sygdom er ikke omfattet af § 3, stk. 1 og 2. Imidlertidvil en bestemmelse i brugervirksomhedens overenskomst, der giver ret til fuld lønved fravær på grund af barns første eller anden sygedag, omhandle aflønning, og ensådan bestemmelse vil også være gældende for vikaren under dennes udsendelse påden pågældende brugervirksomhed.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen
