Projektplan

Ribe Stifts indsatområder 2012 til 2014

”Gudstjenestefornyelse”

•Baggrund og formålRef. stiftets vision ”Vedkommende formidling af evangeliet”- herunder ændrede gudstjene-steformer, frekvenser og tider.MålDet endelige mål formuleres i sensommer 2012. Der arbejdes p.t. med flg. spørgsmål vedr.udvalgets arbejde:Refleksion, inspiration og implikation!!!Innovation, koordinationi forhold til igangværende og mulige fremtidige initiativer omkringfornyelse af gudstjenesteformer/tidspunkter m.v.•IndholdNet-baseretdebatforum, ”håndbøger”i gudstjenestefornyelse og refleksioner omkring liturgiog symbolers betydning,rum og rammeomkring teologiske drøftelser af hvad vi kan, skal ogvil med folkekirkens gudstjenester,Oplæg til Stiftspræstemøde og Stiftsmøde 2013 med fokus på gudstjenesten.OrganiseringArbejdsgruppe: sp. Steen Frøjk Søvndal, Grindsted, sp. Charlotte Gade, Esbjerg og sp. HenrikSkov-Pedersen, Vejen.Tovholder: provst Hasse N. Jørgensen, AskovArbejdsgruppen suppleres med yderligere to medl: en organist og et m.rådsmdl (lægmand)TidsplanÅr 1: fire ”kerneområder med hver sin” ansvarsperson”:1. (Henrik SP): Hvad konstituerer gudstjenesten som luthersk gudstjeneste? (+ Net-forum)2. (Charlotte G): forberedelse af undersøgelse der (ved henv. til provstierne) kan give etoverblik over, hvad der sker på området i Ribe stift? Model – sandsynligvis som Kbh.stift.3. (Charlotte G.: Det almindelige og det særlige – hvad er en ”folkekær” gudstjeneste. ref.J. Demant.4. (Steen S.): Søndagens gudstjeneste (revitalisering?)År 2: Stiftspræstemøde juni 2013 og Stiftsmøde okt. 2013.

2.•RessourcerDe tre udvalgsmedl. ønsker at deltage i KU´s kursus i august 2012 ”LITURGISK TEOLOGI”.Kursusafgift i alt kr. 9.000.Det foreslås, at de tre præster hvert år indstilles til engangs-vederlag.KommunikationDebatforum via stiftets hjemside.Indlæg (hvis det ønskes) ved provstikonventer) og provstimøder for menighedsrådStiftspræstemøde og Stiftsmøde 2013EvalueringÉn årlig skriftlig afrapportering, der vurderer1. Målopfyldelsen (og evt. delmål)2. Målgruppens/modtagernes vurdering/vurdering af effekt3. Ressourceanvendelsen4. Konsekvenserne heraf for det fortsatte arbejde