Beskæftigelsesudvalget 2011-12
BEU Alm.del
Offentligt
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 17. januar 2012 stillet følgende spørgsmål nr.144 (BEU alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fraPernille Skipper (El).
1. marts 2012J.nr. 2012-0001136
”Vil ministeren idet henvises til svar på spørgsmål til på BEU alm. del spørgsmål7, bekræfte, at det er i strid med persondatalovens regler at omtale borgerespolitiske tilhørsforhold, overbevisninger og/eller aktiviteter i ressourceprofiler?Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Pernille Skipper (EL).”
Jeg kan oplyse, at Arbejdsmarkedsstyrelsen har forelagt spørgsmålet for Datatilsy-net, som persondataloven hører under. Datatilsynet henviser til sin udtalelse fra 29.november 2011, der indgik som bilag i min besvarelse af spørgsmål nr. 7 (BEUalm. del).Jeg nævnte i min besvarelse af spørgsmål nr. 7, at der kun må indhentes oplysnin-ger til ressourceprofilen, som er relevante for at kunne vurdere borgerens arbejds-evne og mulighederne for at udvikle arbejdsevnen, og at det beror på en konkretvurdering, hvilke oplysninger der er relevante.På samme måde fremgår det af Datatilsynets udtalelse, at det må vurderes konkretaf den ansvarlige myndighed i det enkelte tilfælde, hvilke oplysninger der er nød-vendige at registrere. Det fremgår ligeledes, at der ikke for den offentlige forvalt-ning må føres edb-registre med oplysninger om politiske forhold, som ikke er of-fentligt tilgængelige.Arbejdsmarkedsstyrelsens oplyser, at det efter styrelsens vurdering ikke i forbin-delse med beskrivelserne under de forskellige elementer i ressourceprofilen kanvære relevant og dermed lovligt at registrere oplysninger om en borgers politisketilhørsforhold eller politiske overbevisning.
Det forhold, at en borger engagerer sig i foreningsaktiviteter, herunder foreningermed politisk sigte, kan imidlertid efter en konkret vurdering bidrage til at afdækkeborgerens ressourcer og kompetencer, som kan være relevante i forhold til jobfunk-tioner på arbejdsmarkedet. I så fald skal disse aktiviteter beskrives neutralt.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen
2
