Kulturudvalget 2010-11 (1. samling)
KUU Alm.del
Offentligt
988025_0001.png
Kulturministeren
Folketingets KulturudvalgChristiansborg1240 København K
KulturministerietNybrogade 21203 København KTlfFaxE-mailWeb::::33 92 33 7033 91 33 88[email protected]www.kum.dk
27. april 2011
Folketingets Kulturudvalg har den 21. marts 2011, efter ønske fra Karin Nødgaard(DF), stillet mig følgende spørgsmål, nr. 103 (Alm. del), som jeg hermed skal besvare.

Spørgsmål 103

Ministeren bedes oplyse, hvor mange økonomiske ressourcer Det KongeligeTeater bruger årligt på peronlighedsudviklingskurser?

Svar:

Jeg har bedt Det Kongelige Teater bidrage til denne besvarelse. Teatret har oplyst, atdet ikke benytter personlighedsudviklingskurser og derfor heller ikke har udgifter tildenne type kurser.Teatret har til gengæld et strategisk mål for kontinuerlig styrkelse af teatrets ansattesfaglige og personlige kompetencer med henblik på optimering af arbejdsprocesser, styr-kelse af samarbejde, og fortsat forbedring af det faglige niveau. Teatret arbejder i øje-blikket på en række kompetenceløftsaktiviteter i samarbejde med Statens Center forKvalitet og Kompetenceudvikling (SCKK), som har bevilget i alt 1,0 mio. kr. til formå-let.Af teatrets egen bevilling er afsat en uddannelsespulje på 350.000 kr. årligt til fordelingmellem teatrets fastansatte medarbejdere samt 15.000 kr. årligt pr. leder til lederud-dannelse.
Per Stig Møller
Dok. nr. 905966