Arbejdsmarkedsudvalget 2010-11 (1. samling)
AMU Alm.del
Offentligt
923628_0001.png
923628_0002.png
Folketingets ArbejdsmarkedsudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
Arbejdsmarkedsudvalget har i brev af 1. november stillet følgende spørgsmål nr.86 (AMU alm. del), som hermed besvares.
29. november 2010J.nr. 2010-0017645

Spørgsmål nr. 86:

”Ministeren bedes oplyse, hvilken dokumentation der ligger til grund for ministe-rens udsagn om, at hhv. virksomhedspraktik og private løntilskud har de bedste ef-fekter i forhold til at bringe de ledige tilbage på arbejdsmarkedet.”

Endeligt svar:

Det er et udbredt resultat, at tilbud, der foregår på konkrete virksomheder, typiskvirker bedre end andre redskaber. Der findes en række undersøgelser, som viser, atvirksomhedsrettede tilbud har den bedste effekt – også for forskellige målgrupper.Nedenfor nævnes eksempler herpå.Det Økonomiske Råds rapport fra foråret 2007 viser, at privat løntilskud er det ak-tiveringsredskab, som har bedst effekt for dagpengemodtagere. Ligeledes viser enundersøgelse fra 2009, der er udarbejdet i Det Økonomiske Råds sekretariat, at derer positive effekter af privat løntilskud for dagpengemodtagere.En evaluering af et forsøg med Virksomhedscentre, hvor kontanthjælpsmodtageremed problemer ud over ledighed aktiveres på offentlige og private virksomheder igrupper med tilknyttet mentorstøtte, peger på, at virksomhedsrettede tilbud virkerbedre end anden aktivering.Evalueringen af Ny Chance peger samtidig på, at en virksomhedsrettet indsats vir-ker. Kommuner, der er gode til at få de langvarigt modtagere af kontant- og start-hjælp i virksomhedspraktik, klarer sig således bedre end kommuner, der anvenderaktiveringsformer med et mere indirekte jobfokus som eksempelvis korte vejled-nings- og afklaringsforløb, særligt tilrettelagte projekter, særligt tilrettelagt uddan-nelse o. lign.Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) har udgivet ”Hvidbog omsygefravær og tilbagevenden til arbejde ved muskel- og skeletbesvær”, og heraffremgår det, at arbejdspladsbaserede tilbage til arbejde (TTA) interventioner kanlette tilbagevenden til arbejdet og forhindre permanent udstødning fra arbejdsmar-kedet. TTALigeledes har NFA udgivet ”Hvidbog om mentalt helbred, sygefravær og tilbage-venden til arbejde”, hvor det fremgår, at der er videnskabelig indikation for, at en
kombineret arbejds- og helbredsmæssig indsats kan nedsætte sygefraværet, forbed-re arbejdsevnen og fremme en hurtigere tilbagevenden til arbejde.En ny analyse fra Anvendt Kommunalforskning (AKF) viser, at 4 ud af 10, der harværet ansat i privat løntilskud på små virksomheder, efterfølgende ansættes ordi-nært i den samme virksomhed, og at der ikke er tegn på, at der sker fortrængning afordinært ansatte.Det er altså et udbredt resultat, at tilbud, der foregår på konkrete virksomheder, ty-pisk virker bedre end andre redskaber.
Venlig hilsen
Inger Støjberg
2