AMU, Alm.del - 2010-11 (1. samling) - Endeligt svar på spørgsmål 142: Spm. om initiativer i forlængelse af de varslede lukninger hos Vestas, til beskæftigelsesministeren

Det er en svær situation at stå i, når man mister sit job. Derfor er jeg meget optagetaf, at de varslede medarbejdere på Vestas får den rette hjælp til at komme videre tilet nyt job. Regeringen vil gøre, hvad der står i vores magt for at hjælpe de medar-bejdere, som er berørt af afskedigelserne på de forskellige Vestas fabrikker fraSkagen i nord til Nakskov i syd, med at komme hurtigt videre til et nyt job.Målet er at hjælpe de medarbejdere, der står til at miste deres arbejde, hurtigst mu-ligt videre til nyt job.Der er allerede iværksat en lokal forankret indsats, der skal sikre en omfattende,hurtig og sammenhængende indsats for medarbejderne på de enkelte Vestas fabrik-ker. De fyringsvarslede medarbejdere får tilbudt både vejledning og en målrettetjobsøgnings- og uddannelsesindsats, der kan hjælpe dem videre til et nyt job.I den forbindelse kan de lokale jobcentre trække på midlerne i varslingspuljen, derblandt andet kan finansiere jobsøgningskurser og uddannelsesforløb for de fyrings-varslede medarbejdere i opsigelsesperioden. Og de lokale jobcentre er allerede vedat forberede de konkrete initiativer i samarbejde med ledelsen i Vestas.Som noget nyt - fra maj i år - kan jobcentrene tilbyde personer, der er varslet af-skediget, og som selv ønsker det, en handlingsplan for, hvordan de hurtigst muligtkommer videre til et nyt job. Handlingsplanen skal så vidt muligt laves i samarbej-de med a-kassen og i dette tilfælde Vestas.Desuden har regeringen - for at kunne gøre en ekstra indsats - fra 1. marts i år ind-ført den supplerende varslingspulje, der kan tilbyde fyringsvarslede medarbejderemed korte opsigelsesvarsler en hjælp der rækker ud over opsigelsesperioden.

Tidligere var det kun muligt via den almindelige varslingspulje at tilbyde den sær-lig hjælp til fyringsvarslede i selve opsigelsesperioden. Nu har vi altså sikret, at alleuanset længden på deres opsigelsesvarsel, kan få den nødvendige hjælp til at kom-me videre til et nyt job.I første omgang blev der afsat 20 mio. kr. til den supplerende varslingsindsats. Jeghar i oktober i år fået Finansudvalgets godkendelse til at tilføre ekstra 10 mio. kr.for at sikre, at der er tilstrækkelige midler til indsatsen året ud.Senest har jeg sammen med LO, KL, Danske Regioner, FTF og AC har indgået enaftale om at afsætte 25 mio. kr. til at videreføre den supplerende varslingsindsat i2011. Hermed får medarbejdere, der mister deres job ved større afskedigelser, ogsåi 2011 en målrettet hjælp til at komme i job.Alt sammen er til for at forbedre medarbejdernes muligheder for at vende hurtigstmuligt tilbage til arbejdsmarkedet.