Arbejdsmarkedsudvalget har i brev af 29. oktober 2009 stillet følgende spørgsmålnr. 33 (AMU alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet af ikke -medlem af Arbejdsmarkedsudvalget Martin Henriksen (MFU).

Spørgsmål nr. 33:

”Ministeren bedes kommentere henvendelsen af 30. august 2009 fra B.T. vedr.konkret sag, jf. alm. del bilag 273.”

Endeligt svar:

Den konkrete henvendelse vedrører en borgers mulighed for at opholde sig i udlan-det samtidig med, at han får efterløn.Efterløn er en særlig dansk tilbagetrækningsordning, der primært finansieres af detoffentlige. Der findes ikke en tilsvarende ordning i andre lande. Jeg synes derfor,det er helt naturligt, at der er vedtaget visse begrænsninger i forhold til at modtageefterløn under ophold i udlandet.Vi skal også sikre, at a-kasserne reelt har mulighed for at vurdere, om betingelsernefor at udbetale efterløn er opfyldt. A-kasserne kan bedst vurdere dette i de lande,der ifølge EU-reglerne har pligt til at give os mulighed for og oplysninger til at fore-tage en sådan bedømmelse.Der blev for nogle år siden lempet i reglerne om efterløn, så det nu er muligt atmodtage efterløn, når man bor eller opholder sig indenfor hele EØS-området samtSchweiz, Grønland og Færøerne.Desuden har efterlønsmodtagere mulighed for at opholde sig midlertidigt i landeudenfor EØS-området, Schweiz, Grønland og Færøerne i op til 3 måneder pr. ka-lenderår og samtidig modtage efterløn.Jeg mener, at reglerne er rimelige. Jeg har derfor ikke planer om at lempe reglerneyderligere.