Folketingets Lovsekretariat Christiansborg 1240 København K

Folketingsmedlem René Skau Björnsson (S) har den 19. marts 2009 stillet følgende spørgsmål nr. S 1709, som hermed besvares.

 

 

Spørgsmål nr. S 1709:

”Anerkender ministeren, at en folkepensionist, som vælger at fortsætte med at arbejde, får en reel og uretfærdig lønnedgang i forhold til sine kolleger, ved at arbejdsgiveren sparer ATP'en uden at kompensere folkepensionisten ved for eksempel et tilsvarende løntillæg, vil ministeren anerkende, at folkepensionisten, som vi jo ønsker at holde på arbejdsmarkedet, på den måde diskrimineres og straffes i forhold til den almindelige lønarbejder, og hvad vil ministeren gøre for at rette op på denne diskriminerede og uhensigtsmæssige lovgivning?”

 

 

Endeligt svar:

Lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension (lovbekendtgørelse nr. 767 af 8. juli 2008, som senest ændret ved lov nr. 1063 af 06 november 2008 og lov nr. 117 af 17. februar 2009) § 2, stk. 1, litra a, fastslÃ¥r, at alle lønmodtagere over 16 Ã¥r er medlemmer af Arbejdsmarkedets Tillægspension.

 

Der skal således indbetales ATP bidrag til alle lønmodtagere, der er fyldt 16 år og som er erhvervsaktive i mindst 9 timer ugentligt hos samme arbejdsgiver.

 

Personer, der har nået folkepensionsalderen, og som fortsætter med at arbejde, skal således også have indbetalt ATP-bidrag af arbejdsgiveren.

 

 

 

Venlig hilsen

 

 

 

 

Claus Hjort Frederiksen