L 36 Forslag til lov om ændring af lov om udstationering af lønmodtagere.

(Gennemførelse af anbefalingen fra udredningsarbejdet om Lavalafgørelsen og forlængelse af revisionsfrist).

Af: Beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen (V)
Udvalg: Arbejdsmarkedsudvalget
Samling: 2008-09
Status: Stadfæstet
Spørgsmålsoversigt

Spørgsmål 19

Ministeren bedes oplyse, hvorvidt ”udsat løn” i fuldt omfang kan kræves indregnet i mindstelønnen i en overenskomst med en udstationerende arbejdsgiver efter reglerne i L 36 – hvis det samtidig aftales, at arbejdsgiveren kompenseres for udbetaling af feriepenge, pensionsbidrag m.v. i hjemlandet? I forlængelse heraf ønskes oplyst, hvorvidt en sådan modregning vil skulle foretages krone for krone, eller hvorvidt det er nok, at det udstationerende firma betaler det beløb, der skal betales i hjemlandet, og kan der kræves dokumentation for indbetaling som betingelse for at modregne det, der er indbetalt i hjemlandet?
Af: Line Barfod (EL)
Til: beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen (V)
Dato: 28-11-2008
Status: Endeligt besvaret

Endeligt svar

Dokumentdato: 28-11-2008
Modtaget: 02-12-2008
Omdelt: 02-12-2008

L 36 - svar på spm. 19, fra beskæftigelsesministeren

Svar på spørgsmål 19 (pdf-version)
Html-version

Udvalgsspørgsmål

Dokumentdato: 28-11-2008
Modtaget: 28-11-2008
Omdelt: 28-11-2008

Spm. om, hvorvidt ”udsat løn” i fuldt omfang kan kræves indregnet i mindstelønnen i en overenskomst med en udstationerende arbejdsgiver efter reglerne i L 36, til beskæftigelsesministeren
Spørgsmålsoversigt