Arbejdsmarkedsudvalget 2008-09
AMU Alm.del
Offentligt
Folketingets ArbejdsmarkedsudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
16. september 2009
Arbejdsmarkedsudvalget har i brev af 1. september 2009 stillet følgende spørgsmålnr. 377 (AMU alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønskefra Leif Lahn Jensen (S).
J.nr. 2009-0010532
”Når arbejdsmarkedskonsulenter på en virksomhed har udarbejdet en jobbeskrivel-se vedrørende fleksjob, skal kommunen anvende jobbeskrivelsen for at afgøre til-skuddet til fleksjobbet, eller kan kommunen vælge en helt anden beskrivelse? I for-længelse heraf bedes ministeren oplyse, om det er korrekt, at jobbeskrivelsen i sinhelhed ikke benyttes, når refusionen udregnes?”
Ved etableringen af fleksjobbet skal kommunen foretage en vurdering af, om gra-den af den nedsatte arbejdsevne i det konkrete job berettiger arbejdsgiveren til ettilskud på halvdelen eller 2/3 af mindstelønnen på ansættelsesområdet.Selve beregningen af tilskuddet tager udgangspunkt i den overenskomstmæssigemindsteløn på det konkrete ansættelsesområde, inklusiv forskellige arbejdsgiverbi-drag.Arbejdsmarkedsstyrelsen har oplyst mig om, at det ikke er deres indtryk, at detnormalt volder vanskeligheder at finde ud af, hvilket job den fleksjobvisiterede an-sættes til at udføre, og hvilken overenskomst der dermed vil være den relevante. Itilfælde af tvivl er det op til kommunen at vurdere indholdet af den konkrete ansæt-telse og dermed, hvilken overenskomst der skal danne grundlag for beregningen aftilskuddet. Uanset om kommunen, den fleksjobvisiterede eller virksomheden harlavet en beskrivelse af, hvad et fleksjob kunne indeholde eller hvad den fleksjobvi-siterede vurderes at kunne klare, vil det altid være en konkret vurdering af det ak-tuelle job, der skal besættes, der skal lægges til grund for tilskudsberegningen.
Venlig hilsen
Inger Støjberg
