Beslutning om strukturudbud, 10. november 2008

University College Sjællands bestyrelse har i sit beslutningsgrundlag lagt vægt på, at der fremover udbydes professionsbacheloruddannelser af høj kvalitet i hele region Sjælland, og at offentlige og private virksomheder har mulighed for at rekruttere færdiguddannede.

 

Bestyrelsen ønsker med en ny udbudsstruktur at sikre:

·         at uddannelserne er fremtidssikrede

·         uddannelser af høj faglig kvalitet

·         udvikling af nye uddannelser

·         tiltrækning af studerende

·         nye uddannelser fx tværfaglige uddannelser rettet mod sundhedsomrÃ¥det

·         nedbringelse af frafald.

 

Der etableres i første omgang fire ”campusklynger” med henblik på udvikling af fire egentlige campus efter en nærmere fastlagt tidsplan.

 

Campusklyngerne tager afsæt i følgende geografiske områder:

·         Roskilde– Haslev – Holbæk: lærer, pædagog, sygeplejerske, fysioterapeut, socialrÃ¥dgiver, leisure management

·         Slagelse– Sorø: ernæring og sundhed, sygeplejerske, pædagog

·         Næstved: sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeut, bioanalytiker

·         Vordingborg- Nykøbing F.: lærer, pædagog, leisure management, socialrÃ¥dgiver.   

 

Herudover udbydes pædagoguddannelsen som forlagt undervisning fra Vordingborg i Nykøbing F., og sygeplejerskeuddannelsen udbydes som forlagt undervisning fra Næstved i Nykøbing F.

 

De med fed fremhævede byer vil være campus på sigt.

 

Optag 2009 sker på følgende campus:

Lærer:                           Roskilde med Holbæk som uddannelsessted, Vordingborg

Pædagog:                       Roskilde, Slagelse, Vordingborg,

Sygeplejersker:               Næstved, Roskilde, Slagelse

Fysioterapeut:                Næstved, Roskilde

Socialrådgiver:                Vordingborg, Roskilde

Leisure Management:        Vordingborg, Roskilde

Ernæring og sundhed:       Slagelse med Sorø som uddannelsessted

Ergoterapeut:                 Næstved

Bioanalytiker:                  Næstved

 

University College Sjælland er én uddannelsesinstitution. Ledelsesmæssigt koordineres de enkelte campus for at sikre faglighed og udbud af uddannelser.

 

Bestyrelsens beslutning betyder, at der er et entydigt ønske om at sikre, at der fremover skal være uddannelsespladser og praktikmuligheder i regionens udkantsområder bl.a. Odsherred og Lolland Falster, der er fagligt koblet op på den relevante campus.

 

I princippet fortsætter de studerende på det uddannelsessted, hvor de er optaget. De studerende skal dog have mulighed for at vælge, om de vil blive på deres oprindelige uddannelsessted eller flyttet til et andet uddannelsessted.

 

En væsentlig del af University College Sjællands forpligtelse for private og offentlige virksomheder i regionen er, at der fortsat udvikles relevante efter- og videreuddannelsesmuligheder, og at University College Sjælland fremstår som et videncenter, der formidler viden til regionens virksomheder. Der indgås samarbejde med andre University Colleges, universiteter, erhvervsakademier, kommuner, Region Sjælland og private virksomheder herom.

 

Bestyrelsen vil foreslå Undervisningsminister Bertel Haarder, at der for at sikre udkantsområder indføres et ”udkantstaxameter” for at sikre bæredygtighed og kvalitet i uddannelserne i udkantsområder.

 

Der etableres en ledelsesstruktur i University College Sjælland, der kan understøtte den ønskede udvikling og som sikrer, at de fire campusledelser er repræsenteret i direktionen. Målet er at sikre en dynamisk organisation med korte beslutningsveje og med udstrakt ledelsesrum og delegation. Bestyrelsen vil fokusere på effektivisering af administration og bygningsdrift.