Besvarelse af spørgsmål nr. 791 (Alm. del), som Folketingets Sundhedsudvalg har stillet til indenrigs- og sund­hedsministeren den 25. september 2007

 

Spørgsmål 791:

"Kan ministeren bekræfte, at apotekerne i dag har svært ved at rekruttere farmaceuter – og hvis ja, om ministeren vil støtte, at farmakonomer, evt. med en tillægsuddannelse, kan ansættes i stedet for farmaceuter på apotekerne, subsidiært at kravet til en farmaceuts fysiske tilstedeværelse på apoteket blødes op?”

 

Svar:

Lægemiddelstyrelsen har i anledning af spørgsmålet oplyst følgende:

 

”På baggrund af den på sundhedsområdet, i forlængelse af finanslovsaftalen for 2000, indgåede aftale om modernisering og liberalisering af apotekervæsenet trådte nye regler i kraft den 1. februar 2003, hvorefter der ikke længere blev stillet krav om, at en filial skulle være bemandet med én eller flere farmaceuter.

 

Ifølge § 1, stk. 1, i bekendtgørelse nr. 1215 af 7. december 2005 om apoteker og apotekspersonale er et apotek en organisatorisk selvstændig enhed, hvortil der kan være knyttet apoteksfilialer, apoteksudsalg, håndkøbsudsalg og medicinudleveringssteder. I åbningstiden skal apotekeren eller en af apotekeren ansat farmaceut være til stede på apoteket.

 

Af bekendtgørelsens § 10, stk. 3, fremgår, at apotekeren, såfremt filialen udelukkende bemandes af farmakonomer, dels skal sikre, at de i kraft af grundlæggende uddannelse og fortsat træning kan varetage opgaven forsvarligt, dels skal sikre, at der foreligger en skriftlig instruks, der beskriver i hvilke situationer, en farmaceut skal kontaktes (på moderapoteket).

 

Ændringen indebar, at farmakonomer kan forestå den faglige ledelse af en filial med moderapoteket som bagvagt. Hensigten med ændringen var, at lette de rekrutteringsmæssige vanskeligheder, der var i visse dele af landet.

 

I forbindelse med arbejdet med moderniseringen og liberaliseringen af apotekervæsenet blev det vurderet, at man under nærmere fastsatte betingelser kan drive en filial uden farmaceutbemanding. I forbindelse med denne vurdering fandt man ikke anledning til at ændre forudsætningen om, at der skal være en farmaceut til stede på apoteket. Lægemiddelstyrelsen finder fortsat denne forudsætning for grundlæggende.

 

Lægemiddelstyrelsen kan oplyse, at der visse steder i landet fortsat er rekrutteringsmæssige vanskeligheder for så vidt angår farmaceuter. Det er imidlertid Lægemiddelstyrelsens opfattelse, at der i åbningstiden på et apotek skal været et tilstrækkeligt fagligt kvalificeret personale i form af en farmaceut til stede, dels for umiddelbart at kunne afklare eventuelle komplicerede lægemiddelrelaterede problemstillinger, dels for at kunne give kunderne, herunder læger, en tilstrækkelig kvalificeret information i faglige spørgsmål på apoteket såvel som telefonisk. Det er herunder styrelsens opfattelse, at der i åbningstiden skal være en kvalificeret ledelse til stede på et apotek.”

 

Jeg finder ikke på denne baggrund grundlag for at ændre i reglerne om farmaceutbemanding på apotekerne.