Beskæftigelsesministerens besvarelse af spørgsmål nr. 5 af 9. marts 2005 fra Folketingets Arbejdsmarkedsudvalg (L 17– spm. 5). Spørgsmål nr. 5: Ministeren bedes kommentere henvendelsen af 8. marts 2005 fra Dansk Arbejdsgiverforening, jf. L 17 – bilag 6. Svar:   Den reviderede samarbejdsaftale mellem DA og LO, som implementerer di- rektivet om information og høring, er udtryk for, at parterne sikrer alle ansat- te på DA/LO -området  ret til information og høring via overenskomst.Aft  a- len sikrer dermed også retti ghederne for de ansatte, som ikke er medlem af en LO-organisation, samt de grupper af AC-ansatte, som traditionelt ikke har deres egen overenskomst. Med aftalen varetager man hensynet til at undgå dobbelte standarder for i n- formation og høring på samme ar bejdsplads ved i stedet at lade alle ansatte være omfattet af det samme regelsæt – uanset organisationstilhørsforhold. Marts 2005 Vores sag 6560-0001