Trafikudvalget 2004-05 (2. samling)
TRU Alm.del Bilag 195
Offentligt
Folketinget
—
Trafikudvalget
Christiansborg, den 23. maj 2005
Til
udvalgets medlemmer og stedfortrædere.
Kopi af præsentation under besøg hos Railion 18. maj 2005.
Onsdag den 18. maj 2005 besøgte udvalget Railion i Glostrup. Vedlagt finder I
kopi af de præsentationer, Railion gav udvalget under besøget.
Railion fortalte bl.a., at størsteparten af deres medarbejdere endnu er tjeneste-
mænd ansat af DSB, men udlånt til Railion. En konsekvens af den kontrakt, der
blev indgået mellem Railion og DSB, da Railion i 2001 overtog DSB Gods - og
hvor det indgik, at Railion overtog knap 700 medarbejdere fra DSB - er, at Raili-
on står i den situation, at de på en række områder har meget lille indflydelse på
deres medarbejderes ansættelsesforhold. Som et eksempel, der dog ikke var ak-
tuelt, men som kunne blive virkelighed, sagde Railion, at hvis DSB f.eks. får et
behov for flere lokoførere, kan de i princippet blot hente dem tilbage fra Raili-
on, uden at Railion kan gøre ret meget ved det.
Railion opfordrede til, at der ses nærmere på denne problemstilling, idet det er
Railions ønske at kunne forhandle direkte med deres egne medarbejdere. Uag-
tet dette ønske prioriterer Railion dog højt at ændre holdninger og kultur hos
medarbejderne
gennem et ”kultur-forandringsprogram”
og nævnede som et
konkret resultat heraf, at antallet af skader er faldet markant med besparelser til
følge.
Railion, at de prioriterer sikkerhedsområdet meget højt. De mente dog, at visse
regler, der stammer fra før deres overtagelse af godstrafikken fra DSB er uhen-