Beskæftigelsesudvalget 2023-24
BEU Alm.del
Offentligt
2845456_0001.png
Folketingets Beskæftigelsesudvalg
[email protected]
Victoria Velasquez (EL)
[email protected]
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
E [email protected]
www.bm.dk
CVR 10172748
3. april 2024
J.nr. 2024 - 1655
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 6. marts 2024 stillet følgende spørgsmål nr.
221 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Victoria
Velasquez (EL).
Spørgsmål nr. 221:
”Vil
ministeren redegøre for, hvordan ministeren vil sikre sig, at et ledigt medlem
af en faglig organisation ikke kommer i klemme mellem retten til ikke at arbejde på
en konfliktramt virksomhed og risikoen for at miste sin ret til dagpenge, når kom-
munen sender medlemmet i aktivering på en virksomhedshed, der er ramt af kon-
flikt?
Svar:
Som redegjort for i svar på BEU alm. del spm. 219 (samling 2023-24) bør oriente-
ring fra de faglige organisationer til kommunerne hindre, at ledige henvises til ar-
bejde eller kommer i virksomhedsrettede tilbud hos konfliktramte virksomheder.
Dertil skriver virksomheder ved ansøgning om virksomhedspraktik, løntilskud og
jobrotation under på tro og love om, hvorvidt de er omfattet af konflikt.
Skulle der imod reglerne blive henvist til arbejde eller etableret et virksomhedsret-
tet tilbud på en konfliktramt virksomhed, vil det ikke have konsekvenser for perso-
nens ret til dagpenge.
Venlig hilsen
Ane Halsboe-Jørgensen
Beskæftigelsesminister