• 0

Skatteudvalget (SAU) Alm. del

Samling: 2013-14

Spørgsmål 225

I bemærkningerne til L 195 (folketingsåret 2011-12) anføres det, at hvis udenlandsk arbejdskraft med en udenlandsk arbejdsgiver udfører arbejde, der indgår som en integreret del af arbejdet i en dansk virksomhed, skal vederlaget beskattes i Danmark efter reglerne om arbejdsudleje, og at OECD anviser dette princip som grundlæggende for en afgrænsning af de tilfælde, der kan anses for arbejdsudleje. Er ministeren enig i, at princippet, om at arbejdet skal være en integreret del af aktiviteterne i virksomheden, blot er en del af afgrænsningen, som OECD anviser, jf. kommentarerne til artikel 15 i 8.3. i modeloverenskomsten, og at det er lige så vigtigt, hvem der har instruktionsretten m.m., hvilket også fremgår af de eksempler, der bliver oplistet længere nede i kommentarerne, hvor man henviser til, at man både skal være opmærksom på kommentarerne til paragraf 8.13 (integreret del) og til paragraf 8.14 (instruktionsbeføjelser)?
Af: Dennis Flydtkjær (DF)
Til: skatteminister Jonas Dahl (SF)
Dato: 31-01-2014
Status: Endeligt besvaret
Emne: international beskatning , personskatter
Dokumentdato: 10-03-2014
Modtaget: 10-03-2014
Omdelt: 10-03-2014

SAU alm. del - svar på spørgsmål 225, om ministeren er enig i, at princippet, om at arbejdet skal være en integreret del af aktiviteterne i virksomheden, blot er en del af afgrænsningen, som OECD anviser, jf. kommentarerne til artikel 15 i 8.3. i modeloverenskomsten, fra skatteministeren

Svar på spm 225 (pdf-version)
Html-version
Dokumentdato: 31-01-2014
Modtaget: 31-01-2014
Omdelt: 31-01-2014

Spm. om ministeren er enig i, at princippet, om at arbejdet skal være en integreret del af aktiviteterne i virksomheden, blot er en del af afgrænsningen, som OECD anviser, jf. kommentarerne til artikel 15 i 8.3. i modeloverenskomsten, til skatteministeren

Udvalgsspørgsmål (pdf-version)
Html-version