Beskæftigelsesudvalget 2012-13
L 53
Offentligt
1183617_0001.png
1183617_0002.png
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
23. november 2012
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 5. november 2012 stillet følgende spørgsmålnr. 3 (L 53), som hermed besvares.
J.nr. 2012-9497

Spørgsmål nr. 3:

”Ministeren bedes kommentere henvendelsen af 5. november 2012 fra 3F FagligtFælles Forbund, jf. L 53 – bilag 4.”

Endeligt svar:

Formålet med kravet om 12 måneders forudgående ansættelse under overenskom-stens sociale kapitler eller på særlige vilkår som betingelse for ansættelse i et fast-holdelsesfleksjob er at få arbejdsmarkedets parter til at fremme brugen af andre an-sættelsesformer end fleksjob, der tager de fornødne skånehensyn, og at sikre, at ar-bejdsmarkedets parter fortsat tager ansvar for at gøre arbejdsmarkedet mere rum-meligt uden offentlige tilskudsordninger.Det er tilstrækkeligt, at personen har været ansat på særlige vilkår og ikke nødven-digvis efter de sociale kapitler.Kravet om 12 måneders forudgående ansættelse under overenskomstens socialekapitler eller på særlige vilkår gælder ikke, hvis den pågældende har været udsatfor akut opstået skade eller sygdom, og det er åbenbart formålsløst at gennemføreforanstaltninger med henblik på job på særlige vilkår.Aftalen om førtidspensionsreformen fra 2000 havde de samme ambitioner, menforventningen om oprettelse af flere job på særlige vilkår er ikke blevet indfriet.Socialministeriets, Beskæftigelsesministeriets, og Finansministeriets redegørelsefra 2007 til Folketinget om udviklingen på førtidspensionsområdet og det rummeli-ge arbejdsmarked viser således, at der kun i ringe grad indgås aftaler om ansættelsei aftalebaserede skånejob, og at førtidspensionsreformen ikke har resulteret i øgetbrug af ordningen.Det fremgår herudover af en undersøgelse fra DISCUS i 2010, at ordinære deltids-job eller aftalebaserede skånejob kun sjældent har været drøftet med arbejdsgivereneller kommunen forud for godkendelsen til fleksjob.
Forventningen om oprettelse af flere aftalebaserede skånejob er således ikke blevetindfriet, og forslaget skal ses på denne baggrund.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen
2