Beskæftigelsesudvalget 2012-13
L 53
Offentligt
1187188_0001.png
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
29. november 2012
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 15. november 2012 stillet følgende spørgsmålnr. 22 (L 53), som hermed besvares.

Spørgsmål nr. 22:

J.nr. 2012-9497
”Ministeren bedes kommentere henvendelsen af 14. november 2012 fra AnitaLanng, jf. L 53 – bilag 19?”

Endeligt svar:

I dag afhænger tilskuddet til arbejdsgiveren af den ansattes arbejdsevne i fleksjob-bet. Arbejdsgiveren får enten ½ eller 2/3 af den mindste overenskomstmæssige lønpå området.Ved at målrette ordningen og omlægge tilskuddet skal arbejdsgiverne fremoveralene betale for det arbejde, der bliver udført. Arbejdsgiverne er ikke længere af-hængige af tilskud af en vis størrelse for at kunne betale fuld løn til den fleksjoban-satte, og det er forventningen, at dette vil skabe plads på arbejdsmarkedet til perso-ner med en meget lille arbejdsevne. Dette er et af hovedformålene med reformen.Det har i øvrigt aldrig været hensigten med den nuværende fleksjobordning, at ar-bejdsgiverne skulle overkompenseres for at have ansatte i fleksjob.Det er vigtigt, at der skabes de nødvendige job til fleksjobvisiterede. Det bliver enstor udfordring, og der er mange parter involveret. Men jeg har tillid til, at bådejobcentrene, private og offentlige virksomheder, arbejdsgiverorganisationer og fag-foreninger støtter op om reformen. Herudover er det en del af aftalen om finanslo-ven for 2013, at der igangsættes en række initiativer, der skal bidrage til at skabefleksjob, herunder til fleksjobvisiterede, der kun kan arbejde under 10 timer.Desuden vil partierne bag reformen løbende følge op på fleksjobområdet, herunderudviklingen i antallet af ledige der venter på et fleksjob.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen